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Como diminuir a rotatividade da equipe?

A alta rotatividade é um dos grandes problemas enfrentados pelos RHs. Afinal, quando uma organização possui gastos e problemas com rescisões trabalhistas, ela tende a perder seus melhores talentos, denegrir sua imagem de marca empregadora, além de enfrentar prejuízos financeiros. Essa situação está acontecendo na sua empresa? Se sua resposta foi sim, saiba que esse problema é mais comum do que imagina, seja em comércios, indústrias, empresas de locação de empilhadeira, entre outros. A diminuição da rotatividade já se tornou uma questão de prioridade para as empresas que querem fortalecer a sua imagem e crescer com os melhores talentos no mercado. E para isso, existem algumas maneiras simples para diminuir a rotatividade dos funcionários e, dessa forma, reduzir custos e reter seus ...

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MQL: entenda como funciona e saiba qualificar leads

Se você é um empreendedor ou atua no marketing ou vendas, saber sobre o MQL se tornou uma prioridade, e neste post vamos te explicar o porquê. O MQL basicamente representa todos os leads qualificados gerados por meio da metodologia Inbound Marketing. Na maioria das empresas, a geração de leads é uma parte fundamental do processo de vendas. Quanto maior o número de oportunidades, melhor. No entanto, leads que não foram qualificados, ou seja, que não se revelaram engajados com a sua marca e oferta, podem se perder no funil de vendas e nunca chegar a comprar com a sua empresa. E para evitar isso, o MQL surge como uma forma de auxiliar muito na definição dos leads e permitir que a nutrição seja ...

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Customer Success: o que é e qual sua importância?

Uma tarefa compartilhada por todos os empresários que querem alcançar o sucesso é acompanhar as tendências do mercado. E se você faz isso em sua empresa, então sabe que uma certa tendência cresceu muito nos últimos anos: o Customer Success. Por sua vez, essa tendência foi aplicada em empresas de sucesso, como Zappos e Nubank, entre outras grandes players no mercado. O Customer Success ganhou muita importância no meio empresarial, seja em comércios, restaurantes, escritórios de advocacia, indústrias de molas de compressão, e por aí vai. E por conta disso, milhares de negócios vem reestruturando seus times e se adaptando para a nova realidade que esse conceito propôs. Ficou curioso para saber sobre o que se trata o Customer Success e qual a sua ...

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Diferenciais competitivos: o que são e como aplicá-los para se destacar

Responda rápido: seus clientes são fiéis? Eles reconhecem a sua marca de maneira instantânea? Sempre comparam seus produtos e serviços? Na maior parte das vezes, as respostas para essas perguntas são “não”. E isso acontece justamente pela falta de diferenciais competitivos. Afinal de contas, adquirir diferenciais competitivos não é uma tarefa fácil. É preciso saber gerir o relacionamento com os seus clientes e ainda se destacar em meio à concorrência. Além disso, o mercado também está se tornando cada vez mais competitivo. Basta pesquisar sobre um determinado serviço ou produto, como um detector de gás, e é possível encontrar inúmeras empresas que vendem o mesmo modelo do produto. E aí fica a pergunta: por que o seu público deve comprar do seu negócio, ...

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Segmentação de mercado: como se tornar mais visível

Se você está lendo esse post, então provavelmente você está abrindo um novo negócio, ou procura expandir sua empresa e encontrar novos clientes, não é mesmo? Se você disse “sim” para alguma dessas situações, você está no caminho certo para ter um planejamento de sucesso! Afinal de contas, a segmentação é um dos assuntos que se relacionam diretamente com a visibilidade da empresa e a percepção dos clientes sobre o próprio negócio. Isso significa que, dependendo da decisão que sua empresa tomar na hora de se segmentar diante do público, é possível que ele tenha até mesmo uma visão distorcida do seu negócio, e não entenda com clareza o que a organização pretende passar. Imagine uma empresa de desumidificador de ar. Se o ...

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Gestão Empresarial: como fazer a equipe ser mais produtiva

Os colaboradores são a chave do sucesso de toda companhia. Afinal, eles tem como responsabilidade manter os processos produtivos e, consequentemente, proporcionar bons resultados para a organização.  No entanto, esse é o principal desafio enfrentado pelos gestores: o aumento da produtividade dos colaboradores. Dessa forma, sabe-se que contar com uma equipe empenhada e engajada faz toda a diferença nos resultados a longo prazo.  Portanto, antes de mais nada, é necessário equilibrar as estratégias externas e focar no ambiente interno. Isso quer dizer que é imprescindível valorizar a equipe, motivá-la e, principalmente, manter um clima organizacional agradável.  Pensando em auxiliar você, gestor, a aumentar a produtividade da equipe, preparamos um passo a passo valioso para estimular o trabalho do time, a superação de metas ...

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Como gerir uma empresa à distância?

Sabemos que administrar uma empresa já é uma realidade para muitos donos de negócios e gestores ao redor do mundo. E gerir uma empresa à distância, mesmo que para muitas pessoas possa ser mais simples, também envolve um planejamento constante e muitas estratégias e burocracias. No entanto, a tendência é que o estilo de trabalho a distância, popularmente conhecido como Home Office, irá ganhar cada vez mais força. Para se ter uma ideia, desde a chegada da pandemia provocada pelo novo coronavírus, também conhecido como Covid-19, o home office deve crescer 30%. É o que aponta especialistas da Fundação Getulio Vargas (FGV). E esse crescimento traz a tona uma nova categoria de gestores: os profissionais que precisam ter alto conhecimento na administração de negócios ...

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Alugar ou financiar um imóvel?

A ideia de ter o próprio imóvel, dentro do Brasil, já é uma antiga tradição. A maioria dos brasileiros sonham em alcançar esse objetivo, no entanto, muita das vezes, quando conseguem atingir por meio do financiamento, percebem que o investimento não foi tão prudente assim. Afinal, financiar um imóvel não é tão fácil quanto parece. Apesar de gerar ótimos benefícios e vantagens, esse processo exige um alto custo e não condiz com o poder de aquisição de grande parte dos brasileiros. Ou seja, visto que o financiamento possui normalmente uma alta taxa de juros, em quase todos os casos você irá pagar mais do que o valor financiado. Já quando se trata de alugar um imóvel, a escolha também pode causar prejuízo se ...

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O que é e para que serve a matriz de competências?

Durante muito tempo, para que um colaborador fosse considerado apto a ser contratado para um determinado cargo, era necessário que ele tivesse vasta experiência e conhecimento na função. Hoje em dia, isso mudou. Apesar de muitas empresas ainda exigirem esses critérios totalmente ultrapassados, o que os negócios modernos estão fazendo é procurando por novos talentos que tenham competências e habilidades. São exatamente as competências que diferenciam os profissionais e que fazem a empresa ter mais clareza quanto a sua escolha de contratação. Um profissional com habilidades que se harmonizam com o perfil da empresa pode contribuir diretamente para o sucesso da empresa. Mas, convenhamos, não é nada fácil escolher entre diversas habilidades diferentes, não é mesmo? Se você tem uma indústria de moldes ...

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Como aplicar a metodologia 5s em seu dia a dia

Você já ouviu falar sobre a metodologia 5s? Ao contrário do que muitos pensam, ela surgiu devido a uma necessidade no Japão, após passar pela segunda guerra mundial em 1950. Até ai, a metodologia 5s era muito popular entre as empresas. Em uma indústria de seringa de insulina, por exemplo, essa metodologia otimiza os processos, reduz as chances de falhas e proporciona mais organização e limpeza no ambiente, até mesmo aumentar a produtividade dos colaboradores! No entanto, com a expansão da tecnologia e dos recursos, a metodologia 5s conseguiu se aprofundar ainda mais. Hoje em dia, ela pode ser utilizada tanto em ambientes corporativos, como também no dia a dia das pessoas. Pensando nisso, nós elaboramos este post para te mostrar como ...

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O profissional do futuro: o desafio das empresas em atrair e reter talentos

As soft skills, características comportamentais de personalidade que potencializam o conhecimento “técnico”, principalmente no que tange ao tão almejado pensar fora da caixinha, refletem uma tendência do futuro do trabalho. Nesse contexto, a colaboração é a skill mais valorizada pelos RHs das grandes empresas, seguida pela habilidade de comunicação e resiliência. Mas os altos salários e pacotes de benefícios já não são suficientes para esses profissionais. Eles querem mais. Querem um propósito que os encante e lhes dê sentido ao trabalho. Entender esse propósito é enxergar a sinergia entre os objetivos pessoais e os da organização - uma compreensão já percebida como fundamental na atração e retenção desses colaboradores. Outro desafio para o RH é a estrutura organizacional sedimentada na ancestralidade hierárquica, formal ...

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Os Benefícios do Ensino em Casa

Os muitos benefícios da educação em casa (ou homeschoolers, em inglês) significam mais crianças e adolescentes perto dos seus pais. As famílias querem as vantagens do ensino em casa como a flexibilidade, os benefícios acadêmicos, a eficiência e oportunidades de estar próximo a seus filhos. Elas buscam uma educação e até mesmo um estilo de vida que não se baseie em padrões mínimos e uma abordagem de "ensino único". Confira a seguir alguns benefícios que a educação feita em casa pode proporcionar à família. Os Benefícios da Educação em Casa É claro que, apesar de todos os ...

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