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Walter Candido de Oliveira
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como montar uma empresa

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Pretendo montar uma administradora de consórcios. Tenho alguns produtos/serviços específicos para

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4 Respostas

  1. Olá, tudo bem?

    Prezado,

    Prazer Walter, somos especializados em abertura de empresas.

    Entre em contato conosco 079 999872929.

    Washington Luiz

    M.W Contabilidade

  2. Olá, Walter. Tudo bem?

     

    Meu nome é Lucas Camargo e sou especialista em gestão empresarial. Quando o assunto é abertura de empresas é preciso seguir alguns passos importantes e eu falo sobre todos eles neste vídeo que gravei:

     

    Mas é claro que é possível fazer isto com muito mais segurança e tranquilidade se você procurar um mentor que esteja com você todos os dias.

    O que acha de conversarmos um pouco sobre a sua demanda de forma 100% gratuita e assim possamos compreender como podemos te guiar da melhor forma possível?

  3. Montar uma empresa envolve várias etapas e requer planejamento cuidadoso. Aqui está uma visão geral do processo:

     

    1. **Pesquisa e Planejamento:**

    – Identifique o tipo de empresa que deseja abrir e faça uma pesquisa de mercado para entender a viabilidade do seu negócio.

    – Elabore um plano de negócios detalhado, que inclua sua proposta de valor, análise de mercado, estratégias de marketing, estrutura organizacional, projeções financeiras, entre outros aspectos.

     

    2. **Registro da Empresa:**

    – Escolha a estrutura legal da sua empresa (por exemplo, MEI, ME, EIRELI, LTDA) e registre-a nos órgãos competentes, como a Junta Comercial, Receita Federal e Prefeitura Municipal.

    – Obtenha um CNPJ (Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica) para sua empresa.

     

    3. **Licenciamento e Alvarás:**

    – Verifique os requisitos de licenciamento e alvarás necessários para operar o seu negócio. Isso pode variar de acordo com o tipo de empresa e a localização.

    – Obtenha os alvarás de funcionamento, sanitário, ambiental, entre outros, conforme exigido pelas autoridades locais.

     

    4. **Estruturação Operacional:**

    – Estabeleça a estrutura organizacional da sua empresa, incluindo a definição de funções e responsabilidades dos funcionários (se houver).

    – Defina os processos operacionais e sistemas necessários para o funcionamento do seu negócio.

     

    5. **Aspectos Financeiros:**

    – Abra uma conta bancária empresarial para separar as finanças pessoais das finanças da empresa.

    – Estabeleça um sistema de contabilidade e controle financeiro para acompanhar as receitas, despesas e lucros da sua empresa.

     

    6. **Contratação de Funcionários (se aplicável):**

    – Se sua empresa precisar de funcionários, siga os procedimentos legais para contratação, como registro na Previdência Social e cumprimento das obrigações trabalhistas.

     

    7. **Marketing e Vendas:**

    – Desenvolva estratégias de marketing para promover seu negócio e atrair clientes.

    – Estabeleça canais de vendas eficazes para comercializar seus produtos ou serviços.

     

    8. **Operação e Crescimento:**

    – Inicie as operações do seu negócio e esteja preparado para enfrentar desafios e fazer ajustes conforme necessário.

    – Continue monitorando o desempenho do seu negócio e identifique oportunidades de crescimento e expansão.

     

    Lembre-se de que cada empresa é única e pode ter requisitos específicos, portanto, é importante buscar orientação profissional e seguir as regulamentações locais para garantir o sucesso e a conformidade do seu negócio.

  4. Para montar uma administradora de consórcios, é essencial seguir alguns passos. Primeiro, faça uma pesquisa de mercado detalhada para entender o setor e a concorrência. Em seguida, elabore um plano de negócios, definindo os serviços, público-alvo e estratégias. Registre sua empresa na Junta Comercial e obtenha o CNPJ. É necessário também obter a autorização do Banco Central do Brasil para operar legalmente. Na parte dos contratos de prestação de serviços, inclua cláusulas que especifiquem claramente as responsabilidades das partes, prazos, valores, condições de rescisão e garantias, garantindo transparência e segurança jurídica para todas as partes envolvidas.