Olá, o planejamento é a melhor e principal forma de obter informações com base nas decisões de contratação feitas para sua empresa. Durante a entrevista, você conseguirá informações essenciais e precisas para auxiliar na hora da contratação, fazendo dessa forma a melhor escolha.

Passo 1: Selecione bem seus candidatos;

Passo 2: Siga as diretrizes básicas;

Passo 3: Prepare quatro tipos de pergunta;

Passo 4: Teste e suas perguntas;

Passo 5: Prepare o ambiente de entrevista.

Prepare-se para entrevistar em 5 passos.