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Talent Designer – O que faz?

Todos os dias, empresas, startups ou redes colaborativas, lidam com desafios e projetos complexos que exigem um conjunto de habilidades específicas. Esse(a) profissional MAPEIA os talentos para saber onde cada um pode contribuir melhor e se complementar nas Skills (habilidades). Busca o entendimento da posição de cada pessoa dentro do ecossistema. O seu papel é aprimorar talentos, possibilitando que cada pessoas desenvolva sua integralidade dentro das organizações ou redes, para que expressem sua potência máxima. Pesquisa e implementa as melhores inovações do mercado em relação ao desenvolvimento personalizado de habilidades e competências, e, ainda buscando aumentar a agilidade no aprendizado. Caraterísticas e habilidades de um Talent Designer Gostar de gente Boa comunicação ArticulaçãoCapacidade ...

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