kimãedoNoah Aguiar
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O que fazer quando a empresa comete injustiça com um funcionário?

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Quando a empresa comete injustiça com um funcionário.

Funcionário sem falta, sem abseteísmo, era sempre destaque do mês. Realizou prova para subir de cargo, e passou na prova e entrevista. Mas já realizava, cumpria as tarefas que não estava na sua função.

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2 Respostas

  1. Em complemento a resposta anterior, sugiro que senhor procure uma indicação no sindicado de sua categoria.

    MR Advocacia da saúde